Arbeitsrechtsanwalt Berlin: Empfehlenswerte Kanzleien

Berlin ist das pulsierende Zentrum Deutschlands und zieht mit seinen Attraktionen jedes Jahr eine Menge Touristen aus allen Gebieten der Welt an. Ein Trend, der seit Jahren nicht aufzuhalten ist. Bekannt ist die Hauptstadt nicht nur für ihre Kulturszene, die zahlreichen Museen und Ausstellungen, sondern auch ihr Nachtleben. Weltweit bekannt, strömen Urlauber daher gerne nach Berlin.

Im Bereich Arbeitsrecht kann Berlin den ein oder anderen Anwalt vorweisen.

Im Bereich Arbeitsrecht kann Berlin den ein oder anderen Anwalt vorweisen.

Darüber hinaus hat sich Berlin international ebenfalls einen Ruf als Gründermetropole erarbeitet, sind hier doch die kreativen Köpfe und Kapitalgeber zu finden.

Es haben sich dementsprechend viele Anwälte für Arbeitsrecht in Berlin niedergelassen, weshalb die Auswahl entsprechend groß ist. Im Folgenden finden Sie eine Zusammenstellung an Rechtsanwälten der Stadt Berlin:

Name und Schwerpunkt Adresse und Kontaktmöglichkeiten

Elke Heidler

(Rechtsanwältin)

Elke Heidler
Rudower Straße 9
12351 Berlin
DeutschlandTelefon.: 030 670 667 81
Telefax : 030 670 667 82
E-Mail: kontakt@rain-elke-heidler.de

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Kanzlei Wenning & Schütz

(Rechtsanwälte und Fachanwälte)

Kanzlei Wenning & Schütz
Paulsborner Str. 10
10709 Berlin
DeutschlandTelefon.: 030 89 06 86 – 0
Telefax : 030 892 74 22
E-Mail: Wenning.Schuetz@t-online.de

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Tanja Ruperti

(Fachanwältin für Arbeitsrecht)

Tanja Ruperti
Ansbacher Straße 13
10787 Berlin
DeutschlandTelefon.: 030 695 333 68
Telefax : 030 695 333 67
E-Mail: post@anwaltskanzlei-ruperti.de

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Rechtsanwälte Dr. Breuer

(Fachanwalt für Arbeitsrecht)

Dr. Hartmut Breuer
Proskauer Str. 31
10247 Berlin-Friedrichshain
DeutschlandTelefon: 030/42 01 08 23
Telefax: 030/42 01 08 24
Email: info@breuer-kanzlei.de

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Meinhardt Rechtsanwaltskanzlei

(Fachanwalt für Arbeitsrecht)

Holger Meinhardt
Janusz-Korczak-Straße 8
12627 Berlin
DeutschlandTelefon: 030 97 99 25 10
Telefax: 030 97 99 25 15
Email: info@meinhardt-online.com

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Alexander Bredereck

(Fachanwalt für Arbeitsrecht)

Alexander Bredereck
Am Festungsgraben
10117 Berlin
DeutschlandTelefon: 030 40004999
Email: fachanwalt@arbeitsrechtler-in.de

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PIPER Rechtsanwälte

(Rechtsanwälte)

René Piper
Birkbuschstraße 62
12167 Berlin
DeutschlandTelefon: 030 52667350
Telefax: 030 52667351
Email: info@rechtsberatung3000.de

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Rechtsanwalt Imanuel Schulz

(Rechtsanwälte – Arbeitsrecht)

Imanuel Schulz
Waldstr. 37
10551 Berlin
DeutschlandTelefon: 030 – 80 575 113
Telefax: 030 80 57 51 15
Email: arbeitnehmeranwalt@gmail.com

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Kanzlei Hoesmann

(Kanzlei für Medien- und Wirtschaftsrecht)

Tim M. Hoesmann
Storkower Str. 158
10407 Berlin
Deutschland
Telefon: 030 956 07 177
Telefax: 030 / 956 07 178
E-Mail: office@hoesmann.eu

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Kanzlei Marion Zehe

(Kanzlei für Arbeitsrecht)

Marion Zehe
Motzstraße 60
10777 Berlin
Deutschland

Telefon: 030 / 25 29 98 43
Telefax: 030 / 25 29 93 84
E-Mail:
kanzlei@stark-verhandeln.de

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Welche Aufgaben der Fachanwalt für Arbeitsrecht in Berlin übernimmt

Rund um das Arbeitsrecht stellen sich nicht nur Gründern, sondern auch Angestellten eine Menge Fragen.

  • Welche Formulierungen im Arbeitsvertrag sind nicht rechtens bzw. machen ihn nichtig?
  • Unter welchen Umständen müssen Arbeitnehmer mit einer Abmahnung rechnen? Zählt Mobbing dazu?
  • Wenn die Kündigung auf dem Tisch liegt, haben Mitarbeiter dann das Recht, eine Abfindung zu verlangen?
  • Wann müssen Beschäftigte ihrem Arbeitgeber eine vorliegende Krankheit melden?
Ein in Berlin ansässiger Anwalt kümmert sich im Arbeitsrecht um den Schriftverkehr sowie die gerichtliche Vertretung seines Mandanten.

Ein in Berlin ansässiger Anwalt kümmert sich im Arbeitsrecht um den Schriftverkehr sowie die gerichtliche Vertretung seines Mandanten.

Auf all diese Fragen kann Ihnen ein Fachanwalt für Arbeitsrecht in Berlin im Rahmen einer Beratung eine Antwort geben. Er kümmert sich darüber hinaus auch um den Schriftverkehr mit der Gegenseite und erstreitet Ihr Recht mitunter auch vor einem Arbeitsgericht, reichen Sie zum Beispiel Kündigungsklage ein.

Und wie hoch sind die Kosten, wenn Sie einen Rechtsanwalt in Berlin mit Spezialgebiet Arbeitsrecht beauftragen?

Wie tief Sie in die Tasche greifen müssen, wenn Sie einen Anwalt für Arbeitsrecht in Berlin beauftragen, hängt vom Umfang der geleisteten Arbeit ab. Handelt es sich um eine erste Beratung, darf ein Rechtsanwalt oder eine Rechtsanwältin nicht mehr als 190 Euro netto verlangen. Vertreten Sie Fachanwälte für das Thema Arbeitsrecht aus Berlin vor Gericht, bemisst sich die Vergütung am Gegenstandswert.

Wie finden Sie den richtigen Anwalt in Berlin für das Arbeitsrecht?

Suchen Sie im Bereich Arbeitsrecht einen Anwalt in Berlin, sollten Sie sich folgende Informationen zu Herzen nehmen:

  1. Nehmen Sie sich genügend Zeit zur Recherche. Anwälte gibt es viele, doch nicht jeder passt zu Ihnen.
  2. Wenn Sie Freunde oder Bekannte haben, die schon mal Bekanntschaft mit einem Rechtsanwalt für Arbeitsrecht in Berlin gemacht haben, dann hören Sie auf ihren Rat. Wurden sie gut beraten, ist die Wahrscheinlichkeit höher, dass auch Sie profitieren.
  3. Achten Sie darauf, ob der Anwalt einen Fachanwaltstitel trägt. Dieser ist gerade im Arbeitsrecht viel Wert und bezeugt, dass er bereits auf Erfahrungen in diesem Rechtsgebiet zurückgreifen kann.
Auf der Suche nach einen Anwalt für Arbeitsrecht sollten Sie Ihr Augenmerk jedoch nicht nur auf seine Qualifikationen legen, sondern auch sein Auftreten. Bestenfalls erklärt er Ihnen in einem ersten Gespräch ruhig und sachlich seine Einschätzung der Sachlage. Und auch die persönliche Chemie zwischen Ihnen ist nicht zu vernachlässigen, schließlich treffen Sie in Zukunft häufiger aufeinander und tauschen sich mitunter über sensible Dinge aus. Nehmen sich so viel Zeit, wie Sie benötigen, um den richtigen Anwalt für Arbeitsrecht in Berlin zu finden.
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